INFOJOBS. COMO CREAR NUESTRO PERFIL Y RECOMENDACIONES

Buenas a todos!

Hoy os vamos a explicar como hacer un buen perfil en Infojobs.

Infojobs es la mayor bolsa de empleo de España, para acceder a ella es preciso poner en el buscador  www.infojobs.es  y nos mostrará la página de inicio. Como en las demás redes sociales que hemos visto es preciso registrase y crearnos un perfil.

Hemos de tener en cuenta necesitamos tener un correo electrónico al cual nos llegaran las ofertas de trabajo además de cuidar la expresión y la ortografía a la hora de hacer públicos nuestros datos.

Tener actualizado el curriculum también es básico a la hora de poder ser un candidato ya que aunque tenemos la opción de poder copiar y pegar nuestro CV en texto, debemos añadir los campus uno por uno desde la plataforma de Infojobs y será nuestra hoja de presentación si no traemos un CV hecho por nosotros a la entrevista, cosa que recomendamos mucho.

Lo primero que hemos de hacer es darnos de alta en alta candidato hemos de rellenar los campos que nos marcan obligatoriamente, los otros los podemos obviar. Nos piden el nombre, apellidos, fecha de nacimiento, el correo electrónico, y contraseña.

Una vez hecho este paso nos dirán que verifiquemos nuestro correo y poder terminar de registrarnos.

Una vez registrados nos envía a un menú donde se nos piden los estudios, la experiencia, el futuro empleo, conocimientos y que inscribamos nuestro curriculum en texto, no es precisa la foto ya que en otro apartado nos la piden. La foto ha de ser tipo carnet y más abajo tenemos la opción de poner recomendaciones , sea el tipo de experiencia laboral que sea. Colocaremos el nombre de la persona y le enviaremos un email para que nos haga una carta de recomendación.

Una vez creado nuestro perfil y registrados vamos a ver como buscamos trabajo. En el apartado buscar empleo hemos de poner la palabra clave, lo que buscamos, que categoría y la subcategoría de este. Si queremos ser más concretos también tenemos la opción de búsqueda avanzada en la que además de los campos rellenados tenemos la posibilidad de buscar por categorías y provincias y eliminar ofertas de ETT u otras empresas similares. (Ej: Administrativo: Tarragona..)

Tenemos dos opciones de cuenta, la Premium  (de pago) y la básica (gratis). A la hora de realizar nuestra búsqueda si encontramos alguna oferta nos hemos de subscribir y una vez subscritos nos llegará a nuestro correo la oferta de trabajo.

Otro apartado son tus candidaturas a las que te has subscrito te informan de cómo vas en ella, si eres finalista, estas en proceso o descartado. A continuación el apartado tus CV desde donde podrás modificarlos si es que has adquirido más experiencia o has terminado masters, idiomas etc.

Recomendamos esta plataforma ya que a pesar de ser cara para las empresas anunciar sus ofertas de empleo, es conocido que se utiliza por todo el mundo y puedes llegar en poco tiempo a mucha gente, por lo que las personas que quieran nuevas oportunidades de empleo les pueden dar un uso más amplio en una misma herramienta.

Es importante que se actualice el CV en Infojobs además de como hemos explicado en otras entradas del blog hacer un CV aunque sea guiado como en este caso requiere tiempo y lo debemos hacer bien, explicar bien las tareas, en que empresas hemos estado, la duración en ellas, a que se dedicaban estas empresas, y sobretodo si no tenemos clara la denominación del puesto de trabajo que ocupábamos aclaradlo explicando detalladamente las tareas.

Esperamos haberos servido de ayuda y que encontréis una nueva oportunidad muy pronto! 

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LINKEDIN. COMO CREAR NUESTRO PERFIL PARA ENCONTRAR EMPLEO

Buenas a todos! Hoy os vamos a explicar como utilizar la red social Linkedin con unas sencillas pautas; 

Linkedin es la Red Social de contactos para profesionales por excelencia. Para poder acceder es preciso poner en el buscador http://www.linkedin.com

En esta red social se trata de saber buscar y además hacernos destacar sobre los demás perfiles. La mejor manera para poder realizarlo sería tener claros nuestros objetivos y saber cómo nos hemos de presentar ya que tan solo disponemos de 120 caracteres para expresarlo siendo esta nuestra carta de presentación.

Se ha de hacer bien, no tan solo colocar que buscamos empleo de….. Intentarnos que sea lo más profesional posible ya que como hemos dicho con anterioridad esta va a ser nuestra carta de presentación lo que va a ser visto por las empresas de reclutamiento o selección de personal.

Existen programas o buscadores que lo que hacen es ir seleccionando los mensajes por palabras y si en esta carta de presentación no están lo suficientemente escritas el buscador no se parará a seleccionar la nuestra por lo que recomendamos que si se busca empleo de marketing por ejemplo, esta palabra como mínimo aparezca de 5 a 7 veces y muy recomendable seria de 8 a 7.

Además es preciso saber hacia dónde queremos enfocar nuestro perfil (ámbito profesional) tipo de empresa y saber lo que queremos vender, tener claras las aptitudes que vamos a destacar para ser diferentes de los demás.

Como en casi todas las Redes Sociales lo primero es crearnos una cuenta desde la página de linkedin en el apartado únete hoy nos pedirán nombre, apellidos, correo electrónico y la contraseña le damos a únete a linkedin. Nos envía a otra página en la que se nos piden más datos como residencia, código postal, situación actual, cargo en la empresa si se tiene trabajo y el nombre de esta. Una vez completado nos pondrá crear perfil nos saldrá nuestro correo por si queremos encontrar a los contactos que estén en él y tenga ya una cuenta creada. Nos da la opción de saltar este paso si no queremos.

Se nos pedirá que verifiquemos nuestra cuenta para ello tendremos que dirigirnos a nuestro correo para verificar la confirmación. Una vez confirmada nos da la opción de coger la cuenta Premium que es de pago y una que es Básica gratuita.

Una vez finalizado nos vamos a crear nuestro perfil donde se nos pide una foto a ser posible con fondo claro. Además nuestra experiencia profesional desglosada con nombre de empresas, tareas, años en los que lo has realizado, estudios, recomendaciones etc. Una vez terminado este será nuestro curriculum que nos lo podremos descargar en un PDF.

Completado el perfil y el curriculum recomendamos ir al apartado de configuración donde tendremos diferentes opciones: preferencias de privacidad y configuración.

En el apartado preferencias de correo electrónico es recomendable configurarlo para no recibir correos no deseados, lo siguiente sería ir a contactos desde nuestro correo o desde el apartado buscar que además tiene una ventana y nos da diferentes opciones actualizaciones, empleos, empresas, respuestas, buzón y grupos este último es de gran importancia y sería conveniente unirnos a los grupos que nos interesen una vez encontrados los pinchamos y nos unimos al grupo, conviene configurar la privacidad también para los grupos. Una vez en él se puede recomendar o comentar.

Podemos poner nuestro contacto, correo electrónico o teléfono para que las empresas puedan contactar con nosotros si solicitamos un empleo a través de un anuncio o si la empresa nos capta sin anuncio a través de filtros de búsqueda.

Para hacer más atractivo nuestro perfil, podemos añadir una serie de etiquetas las cuales ayudarán a cuando un reclutador/a o empresa filtre por palabras nos encuentres por estas mismas, al igual que explicamos en nuestro post de Twitter. Es recomendable poner etiquetas con aptitudes, actitudes, competencias y programas que sepamos utilizar.

También veremos que tenemos un apartado para adjuntar nuestros trabajos, proyectos, blogs, o el CV escrito. Además de un apartado para las competencias en idiomas.

Es recomendable añadir al perfil intereses, grupos, empresas que nos interesen ya que nos centramos más en un sector y así es más sencillo ser visto/a por quienes tienen ofertas de empleo que nos interesen más, por ejemplo si estamos enfocados a ser Operarios de exportación e importación, nos podrá interesar grupos de logística, de exportación e importación y empresas del sector servicios y logística.

Esperamos que os sirva de ayuda y pronto encontraros por Linkedin.
Os invitamos a seguir visitando nuestras redes sociales y seguirnos, colaborando con nosotros,dándonos ideas de lo que más os preocupe para seguir trabajando. 

Pronto encontrareis empleo! 

TWITTER. VENTAJAS E INCONVENIENTES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO

Buenas! Hoy nos toca hablar de una de las redes sociales más actuales para encontrar empleo.
Os dejamos una breve información de como debéis utilizarlo para la búsqueda de empleo;

Twitter es una Red Social similar a Facebook pero enfocado como un canal de información de lo que nos interesa ,temas relacionados con el mundo seguir a famosos, personas o empresas en el que tan solo dispones de un apartado donde publicar de 140 caracteres. Para acceder a él es preciso colocar en el buscador http://www.twitter.com tendremos que crearnos una cuenta en la que será preciso colocar el nombre el correo electrónico y la contraseña después le damos a registrarnos. Nos saldrá nombre de usuario a través del cual las personas que tengamos vinculadas podrán seguirnos.

Procedemos a la creación de la cuenta nos salen temas y recomendaciones que twitter cree que puede ser de nuestro interés y si lo deseamos podamos seguir. Podemos vincular cuentas y si en algunas de ellas aparecen contactos que tengan twitter si le damos a seguir nos saldrán los tweets que ellos publiquen, también le podemos dar a invitar.

En nuestra pantalla inicial nos saldrá un cuadrado en el que pondrá que está pasando aquí es donde nosotros haremos nuestras publicaciones y tendremos que tener en cuenta que tan solo disponemos de 140 caracteres para expresarnos. Si se nos diese el caso de que algún enlace o dirección web fuese muy larga en la pág. Bit.ly nos sale la forma para acortarla y que ocupe un tamaño más reducirlo creando una dirección más pequeña y de esta forma poder seguir con nuestro tweet.

Una vez finalizado tan solo click en tweet y será publicado.

Justo debajo encontramos la palabra cronología que es que, a las personas que estamos siguiendo y envíen un tweet nos aparecerá en nuestra pantalla.

Al lado están las menciones si alguien en un mensaje escribe @ y el nombre de usuario siempre que alguien escriba algo similar aparecerá en menciones. El siguiente es retweets para saber cuántas personas han retweeteado lo que yo he dicho por ejemplo si yo le doy a una conversación a retwwet porque no quiero escribir todo lo que había dicho se le da a retweet todos mis seguidores verán lo que dijo esa persona ya que puede ser que no la sigan y creemos que ese mensaje es de interés. Después encontramos búsquedas que podemos guardar las búsquedas realizadas y por último las listas donde podremos crearlas en el caso de muchos seguidores y clasificarlos por lo que comentan un ejemplo sería sucesos, política etc.

Para buscar nosotros a otra persona colocamos su nombre en buscar al lado nos saldrán los relacionados y si lo que queremos es saber de él le damos a seguir y cada vez que escriba un nuevo mensaje nos aparecerá en pantalla.

Otra de sus peculiaridades es que podemos mantener conversaciones sobre un tema en concreto que están en la red y saber cuáles son los comentarios de la gente sobre ellos y para ello podemos utilizar los famosos Hanstags o tags que son las palabras o etiquetas claves que podéis utilizar en vuestros comentarios o en vuestras búsqueda de personas de interés con la tecla # junto con la palabra que os interese en este caso si estáis en búsqueda de empleo podéis poner en vuestros tweets la palabra #empleo o #trabajo para vuestras búsqueda de empleo, además si queréis concretar en el sector que estáis interesados/as podéis poner #comercial; #administrativo….el puesto de trabajo que queráis optar y os aparecerán en vuestra búsqueda las ofertas de empleo, personas o empresas que tengan que ver con esos tags.

Esperamos que encontréis trabajo pronto y ahora que sabéis como utilizar esta herramienta que nos sigáis en twitter buscando @reportjob!!

FACEBOOK. Como utilizarlo. Sus virtudes y defectos.

Facebook es una de las redes sociales más utilizadas a nivel mundial.

Es una Red Social creada en 2003 por Mark Zuckenberg para la comunicación entre personas. Además puede ser una buena herramienta para proponer, buscar y encontrar posibles ofertas de trabajo

La forma de acceder a él es colocando en el buscador  www.facebook.com

Una vez accedemos a él, nos debemos registrar colocando nuestro nombre, correo electrónico, sexo y la fecha de nuestro cumpleaños.  A continuación recibiremos una notificación vía correo electrónico indicándonos un link, le damos y nos direcciona a otra página, introducimos la clave que se nos muestra  y ya lo tenemos registrado y aceptado.

Por tanto,

¡Ya tendremos nuestro perfil de Facebook!.

A continuación nos deja la opción de poner diversas características: el estado civil, cumpleaños, ciudad natal, ideología política y religión…, así que debemos colocar las que a nosotros nos interesen.

Se ha de recordar que es una herramienta muy potente a la hora de encontrar amigos en la red que ya están registrados y haga tiempo que no sabemos nada de ellos.

Además también podemos ver nuestro propio perfil y editarlo.

A la hora de publicar cosas se escriben en el apartado correspondiente, se edita y la gente que tengamos como amigos verán lo que hemos  publicado. También podemos ver los perfiles de los amigos y ver sus fotos y hacer comentarios.

Una de las principales características de Facebook es que además de servir para comunicarse y buscar a personas, también sirve para colgar y ver tanto vídeos como fotos.

Muchas personas también lo utilizan como canal para promocionar su negocio, trabajo…

Las cosas que colgamos o subimos a nuestro muro si le damos a me gusta las personas que tenemos ligadas a nuestro perfil  las verán ya que a ellos les llegan también.

Se ha de tener en cuenta, que al ser una herramienta tan usada, sería adecuado restringir a la gente que no nos interese y que pueda ver nuestras publicaciones ya que debido a su efecto viral, eso a la larga  puede perjudicarnos.

Porque, ya que estamos hablando de buscar empleo, en las empresas, es práctica habitual que una de las primeras cosas que miran a la hora de escoger a sus candidatos es su perfil en Facebook. Y no nos gustaría que viesen cosas comprometedoras que pudiesen jugar en nuestra contra a la hora de un proceso de selección o de adjudicación de un puesto de trabajo.

Esperamos que os sirva de ayuda y pronto utilicéis esta herramienta!

Carta de presentación para mayores de 45 años

Este tipo de carta de presentación es recomendable para aquellas personas que llevan toda su vida profesional o laboral trabajando al servicio de la misma empresa y debido a la actual situación económica han perdido su puesto de trabajo y se encuentran en el paro durante un largo periodo y con menos posibilidades de acceder a nuevas oportunidades respecto a los jóvenes.

Son personas con gran experincia laboral en su sector pero que estan poco preparados para el mercado laboral actual y exentos de titulaciones académicas.

Con este tipo de cartas lo que se pretende es resaltar sus cualidades personales y su experiencia profesional.

Como podéis ver más abajo encontrareis un adjunto donde pone Ejemplo, donde hemos realizado una carta de presentación para mayores de 45 años en los que destacamos la vida laboral, entre otros aspectos, podéis descargarosla dándole clik en el adjunto.

Esperamos que os sirva de ayuda y que encontréis trabajo muy pronto.

Ejemplo

CARTA DE PRESENTACION PARA ESTUDIANTES SIN EXPERIENCIA

Este tipo de carta de presentación, normalmente son para aquellos jóvenes que están realizando sus estudios o ya lo han finalizado; y pretenden iniciar una búsqueda de empleo.

Por ello, es recomendable reflejar en la carta de presentación la edad, ya que así la empresa puede valorar la juventud como una ventaja en vez de un inconveniente.

Además, es importante que sobre todo incluyas tus cualidades, habilidades, conocimientos, capacidad de adaptación y sobre todo remarques que posees un rápido aprendizaje.

Asimismo, debes de informarte a que empresa quieres enviar tu presentación y saber a qué se dedica.

Aquí te adjuntamos un ejemplo de cómo se debe de realizar:

Ejemplo

CARTA DE PRESENTACION PARA AUTOCANDIDATO

En este tipo de carta de presentación, resultará muy útil si estás buscando un trabajo en una empresa en concreto.

Sin embargo, aunque la empresa no oferte puestos vacantes, puedes presentar una carta de presentación ofreciendo tus servicios.

Debes destacar en este tipo de carta de presentación que tu perfil profesional, es apto para trabajar en esa empresa, y que, por tanto, podrías integrarte adecuadamente aportando tus conocimientos ya que sería de gran utilidad para la misma.

Ejemplo